Alternance


L’alternance dans l’enseignement supérieur

De bac +2 à bac+5 et quel que soit le domaine de formation, l’alternance à l’Université de Limoges, c’est possible ! Le but de l’alternance est de former autrement pour favoriser l’insertion professionnelle de nos étudiant.e.s et des demandeurs d’emploi en associant alternativement périodes de formation et mise en situation de travail dans le cadre d’un contrat de travail : apprentissage ou professionnalisation. L’alternance est un dispositif très intéressant financièrement (prises en charge des frais de scolarité et rémunération) et professionnellement car l’expérience acquise est très prisée des employeurs. Presque toutes les formations de l’université sont ouvertes à l’alternance. Certaines fonctionnent d’ailleurs uniquement sous ce format tout en s’adaptant aux besoins du monde professionnel.

Les avantages de l’alternance pour un alternant :

  • acquérir une expérience professionnelle
  • préparer un diplôme reconnu
  • faciliter l’insertion professionnelle
  • bénéficier d’une pédagogie spécifique (formations universitaire et professionnelle)
  • suivre une formation rémunérée et gratuite (prise en charge de la formation par l’employeur ou son OPCA)

Les avantages de l’alternance pour l’employeur :

  • former un futur collaborateur à un métier
  • faire adhérer l’alternant à la culture de l’entreprise
  • bénéficier d’aides financières

 

Apprentissage ou professionnalisation ?

Contrat apprentissage

Contrat d’apprentissage

Public concerné

  • Jeunes de 16 à 26 ans
  • Jeunes jusqu’à 30 ans à titre expérimental jusqu’au 31/12/2019
  • Sans limite d’âge pour les personnes reconnues travailleur handicapé, en reprise ou création d’entreprise

Durée du contrat

  • CDD de 1 à 3 ans
  • CDI

Caractéristiques de la formation

  • Formation diplômante de 400 heures de cours / an minimum dans un CFA
  • Tutorat obligatoire en entreprise

Employeurs concernés

  • Entreprises du secteur privé
  • Secteur public non-industriel et commercial
  • Milieu associatif et professions libérales

Statut

  • Etudiant salarié

Contrat de professionnalisation

Contrat de professionnalisation

Public concerné

  • Jeunes de 16 ans à 26 ans
  • Personne ≥ 26 ans demandeur d’emploi

L’inscription à Pôle Emploi est obligatoire pour les personnes dont la situation avant le début du contrat est demandeur d’emploi ou inactif non-bénéficiaire d’un minima social ou qui n’a pas bénéficié d’un contrat aidé

Durée du contrat

  • CDD de 6 à 12 mois possible jusqu’à 24 mois
  • CDI

Caractéristiques de la formation

  • Formation diplômante de 400 heures de cours / an minimum dans un CFA
  • Tutorat obligatoire en entreprise

Employeurs concernés

  • Employeurs du secteur marchand et non-marchand
    Sauf Etat, collectivités locales et établissements publics à caractère administratif

Statut

  • Salarié en formation continue

Contacts

Centre de Formation d’Apprentis de l’Enseignement Supérieur en Limousin Pôle formation, Campus des Jacobins 88 rue du pont St Martial 87000 Limoges Tél. 05 55 14 90 70 Mél :  Site : http://www.unilim.fr/cfasup/

IUT du Limousin Professionnalisation / Apprentissage / Formation Continue / Relations entreprises / Alternance 12 allée André Maurois 87065 Limoges cedex Tél. : 05 55 43 43 95 Mél :

Facultés et IAE Professionnalisation Direction de la Formation Continue Pôle formation, Campus des Jacobins 88 rue du pont St Martial 87000 Limoges Tél. 05 55 14 90 70 Mél :